MONIN est un leader mondial reconnu pour la création d’expériences boissons uniques. Entreprise familiale française fondée il y a plus d’un siècle par Georges Monin, la marque est aujourd’hui une référence internationale dans l’univers des sirops et concentrés premium pour boissons.

Animée par un esprit d’innovation constant et par un engagement fort pour la qualité, l’entreprise connaît une forte croissance et accélère jour après jour son développement. Forte d’un savoir-faire artisanal, MONIN propose plus de 150 parfums déclinés en 19 formats, à travers une gamme complète de sirops, mélanges de fruits, sauces, frappés, liqueurs et smoothies. Ses produits sont plébiscités dans plus de 170 pays par les professionnels de l’hôtellerie et de la restauration.

MONIN dispose de sept sites de production : son siège à Bourges, un second site en France, un en Chine, un en Malaisie, un en Inde, un au Brésil et deux aux États-Unis.

Environnement du poste :

Dans le cadre d'un renfort nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour assurer le bon déroulement de diverses tâches administratives RH au sein de notre équipe. Vous intégrerez une équipe de 6 personnes et travaillerez en étroite collaboration avec 3 Chargées de développement RH, 1 alternant RH, 1 Responsable Paie et 1 Gestionnaire Paie.

Statut Employé 35 heures.

Poste à pourvoir ASAP, pour une mission allant jusqu’au 31 décembre 2026.

Missions principales :

Dans le cadre de l’organisation du service RH, vous interviendrez principalement sur les missions suivantes :

• Assurer le suivi administratif du processus de recrutement : publication et diffusion des offres d’emploi, prise de contact avec les candidats, organisation et planification des entretiens, rédaction des promesses d’embauche et des contrats de travail.

• Participer activement à l’intégration des nouveaux collaborateurs en contribuant à la mise en place et au suivi du parcours d’onboarding.

• Gérer les tâches administratives liées à la gestion du personnel : mise à jour des dossiers salariés, des outils RH (SIRH, organigrammes, bases de données), et suivi des documents administratifs.

• Apporter un support opérationnel à l’équipe RH dans la réalisation de diverses missions administratives et organisationnelles.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en interaction régulière avec l’ensemble des collaborateurs du siège et de l’usine.

Profil recherché :

Respect, Ecoute, Efficience, Esprit d'entreprendre et Esprit d'équipe sont des valeurs que vous partagez.

Rejoignez une entreprise familiale, créative et dont les produits de qualité font de MONIN une marque premium ! Rejoignez une équipe RH dynamique, consacrée au développement de nos équipes dans un environnement à forte croissance.